博士Doyin atewologun,Reader和导演 性别,领导力和包容性中心 在金沙游戏app,你已经赢得了年终奖的鼓舞人心的领导者板 珍贵的奖项。珍贵的奖项庆祝英国有色人种女性的专业成就。

 

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博士atewologun说,“什么是荣誉获得ESTA珍贵奖励!它承认曾在克兰菲尔德管理学院进行了很多年的工作,这挑战了叙述,有缺乏的女性人才,bame人才,适用于板级职位“。

 

大卫·奥格尔索普教授, 前副校长和管理表示,克兰菲尔德学院院长,“克兰菲尔德拥有优秀的科研从而影响我们思考世界的方式而闻名。我很高兴地看到Doyin ESTA认可为今天的董事会带来了研究。她和更广泛的团队正在做的工作是非常重要的,是真正打破界限。“

 

与苏Vinnicombe教授,博士普赖斯Patricia和法蒂玛tresh工作,博士atewologun产生的 女人看 补充 - 由黑英国商业大奖和网络的网络发起的 - 陪 女FTSE董事会报告 在七月2019年,促使广泛传播的兴趣,与讨论,在公司董事会的多样性问题。该 女FTSE董事会2019报告 这表明只有11%的电路板100 FTSE从bame背景是妇女。